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Aktuelles: "Von - Gestern - Kommunikation" absetzen (13.11.2012)

WARUM SIE DEN WORKSHOP BUCHEN SOLLTEN:
Früher habe es noch gereicht, wenn die Führungskraft fachlich kompetent gewesen sei und sich menschlich gezeigt hätte, berichtet mir ein Teilnehmer. Heute sei alles viel komplizierter. Auch bei gutem Willen würden sich die Missverständnisse häufen. Das würde die Effizienz der Arbeit beeinträchtigen und häufiger zu Fehlleistungen führen.
Manche Mitarbeiter melden sich sogar krank oder nahezu ab, wenn sie innerlich kündigen. Überholte Grundhaltungen und daraus resultierende destruktive Kommunikationsmuster lassen sich jedoch aufdecken und so verändern, dass alle Akteure profitieren.


WAS WIR IHNEN ANBIETEN:
Woran kann man "Von - Gestern - Kommunikation" erkennen?
Was bewirkt "Von - Gestern - Kommunikation" ?
Wie kann man "Von - Gestern - Kommunikation" abwählen?
Wie findet man Partner für den Veränderungsprozess?
Woran kann man Erfolge erkennen?

Sie erarbeiten eine Strategie, wie Sie "Von - Gestern - Kommunikation" in "Von - Heute - Kommunikation" verwandeln!


Dauer: optimal 2 Tage

Als Workshop (inhhouse) buchbar!

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